
物流・運送業界が大きな転換期を迎える中、5年後・10年後の業界を牽引する次世代リーダーの育成を目的とした「物流次世代経営者の会」を発足いたしました。
本コミュニティは、株式会社船井総研サプライチェーンコンサルティング、X Mile株式会社、ワンロジ株式会社、トラボックス株式会社の4社が共同で立ち上げました。
既存の枠組みにとらわれず、企業価値向上や経営視点を持つ若手人材が集まる「少人数・高密度な学び合いの場」として機能させることを目指しています。
本コミュニティは、これからの業界を担う同世代の次世代経営者たちが集まり、フラットな立場で本音の意見交換や実践的な学び合いができる場を提供したいという共通認識のもと発足しました。 これまでの歴史や人脈も大切にしながら、新しい世代を中心に、物流業界の未来を加速させる新たな仕組みづくりを目指してまいります。
1. 「心理的安全性」の確保(同世代による対等な関係構築)
参加者は20代〜30代を中心とした若手経営者・後継者に限定し、約10名の少人数で構成しています。年次や役職の違いにとらわれず、若手が本音で語り合える心理的安全性の高い場を徹底しています。
2. 業界の未来を創る「新しいネットワークの構築」
参加メンバーは、高い行動力と経営視点を持ち、AIやテクノロジーにも精通した次世代の経営者たちです。従来の枠組みを超えた率直な対話を通じて、これからの物流業界を力強く牽引する新たなパートナーシップをゼロから築いていきます。
3. 「変化に強い会社」を創るための本質的な課題解決
単に売上を伸ばすだけでなく、企業としての基盤を強くするための本質的な議題(採用、事業計画、ガバナンス、財務、投資、保険、組織づくりなど)にフォーカスします。
・日程:2026年7月8日
・場所:X Mile株式会社
・内容:記念すべき第1回は、顔合わせとキックオフとして開催され、当日は10名が集まりました。
会の立ち上げ背景や「企業視察」といった今後の構想を共有し、参加者同士の交流を図りながら、今後のテーマに対する期待や温度感を確認する場として実施しました。
また、単なる交流にとどまらず、X Mile株式会社の代表取締役CEO・野呂 寛之 氏にご登壇いただき、「創業7年で従業員600名超。急成長を実現する事業と採用戦略」と題した貴重なご講演をいただきました。
24歳で起業した実体験をもとに、採用への経営者のフルコミットや、権限移譲による組織拡大のリアルな体験談などをお話しいただきました。
経営視点を持つ参加者にとって非常に価値ある学びの機会になりました。
参加者のコメント
・同世代だけの集まりはこれまで無かったので、とてもありがたいと思った。(上田運輸株式会社)
・同世代同士だからこそ遠慮なく発言をしあえる空気で、学びが多くとても良い会だと思う。(茂呂運送株式会社)
今後は、専門的な知見を共有する「講義型」と、参加企業を実際に訪問して現場や経営課題について全員で壁打ちを行う「視察型」を交互、もしくは組み合わせながら継続的に運営していく予定です。
このコミュニティを通じて、次世代を担う若手経営者たちが業界の未来を牽引する大きなムーブメントを起こしていくことを目指します。
【ご参加いただいた企業】
上田運輸株式会社(石川県)
株式会社ケイ・ティー(福岡県)
株式会社啓和運輸(埼玉県)
迫トラック株式会社(宮城県)
平田運輸株式会社(兵庫県)
丸栄運輸株式会社(高知県)
株式会社丸山運送(宮城県)
茂呂運送株式会社(東京都)
株式会社柳川合同(福岡県)
山岸運送グループ(静岡県)